“这次测试，是对我近期学习的一次全方位检视，使我认识到了学习中的漏洞，及时补齐短板。同时，通过试题中的具体案例，让我能够将学习与实践相结合，切实指导工作开展。”近日，新密市纪委监委一名干部在参加完党纪知识测试后说道。

为推动党纪学习教育走深走实、入脑入心，新密市纪委监委以《中国共产党纪律处分条例》原文为基础，编制《修订条文对照表》，并结合专家讲座等学习内容，开展“当面问+书面答”常态化知识测试。以日常会议、工作汇报为载体，领导班子成员随机对干部的学习情况、党纪知识点进行当面提问，将学习融入日常、抓在经常；同时，以“一周一测”为抓手，每周组织全市纪检监察干部进行书面测试，试题注重实践性、灵活性，突出对实际案例的分析运用，充分体现学用结合。

为强化结果运用，每周对测试成绩进行统计排名，在系统内“张榜公布”，对成绩不合格的安排“补考”，连续三次成绩排名靠后的，要求写出“检讨书”进行公示，倒逼全体干部对党纪学习真重视、学到位，避免图形式、走过场。截至目前，已进行测试5次，1人因成绩落后作出检讨。

“灵活经常的知识测试，让党纪学习教育更加扎实有效。下步工作中，我们将持续用好这一抓手，并将其贯穿学习教育整个过程，真正让党纪知识的学习与日常工作、具体业务充分结合，让执纪者学好纪、用好纪、守好纪。”新密市纪委监委相关负责人表示。（新密市纪委监委）