登封市纪委监委派驻纪检监察组成立以来，积极探索改进派驻监督的方式方法，以“望闻问切”四诊法，查“病灶“，除“病根”，达到了有病治病，无病强身的良好疗效。

一是“望”，严格监督强作风。派驻组坚持每周不定时到被监管单位进行检查、巡察、督查，通过对机关工作作风、工作效能、落实中央八项规定情况进行监督检查，直指“病灶”，督促驻在单位转变工作作风，提升工作效能。

二是“闻”，广开言路解民意。通过设立举报箱、公布举报电话、电子邮箱、召开座谈会等方式，到被监管单位、服务企业走访座谈，重点针对群众反映集中强烈的问题，特别是对反映党员干部工作作风方面的问题线索，及时收集整理，分析研判，对症下药。

三是“问”，重点设防控风险。紧盯被监管单位重点部门、重点岗位、重点问题，尤其是负责工程建设领域的重点人，特别是个别党员干部在服务企业中“吃、拿、卡、要”等问题，进行集体座谈、个别谈话、重点约谈等，了解掌握各单位的廉政风险点，督促制订防控措施。

四是“切”,因事而宜促整改。针对收集到的各类问题和信息，及时召开派驻组、协作区分析研判会议，切脉会诊，找准“病根”。派驻组、纪检监察室及时向被监管单位反馈情况，针对一般性问题，立行立改；针对突出问题，分析问题本质，提出整改建议。并适时进行回访督查，既注重压实被监管单位党组织整改的主体责任，又紧盯第一责任人履职担当情况。（登封市纪委监委办公室）