今年以来，大冶镇纪委结合党纪学习教育常态化机制，立足职能职责，强化三项举措，着力加强年轻干部教育监督管理，为全镇工作高质量发展提供坚强队伍保障。

强化纪法教育，系紧“风纪扣”。坚持正面示范与反面示警相结合，通过上廉政党课、观看警示教育片、参观红廉教育基地等形式，组织全体年轻干部上好纪律“第一课”，以廉洁教育徐徐清风浸润人心，推动年轻干部筑牢廉洁思想防线。

聚焦履职尽责，压实“责任链”。充分发挥纪检监察“监督的再监督”职能，紧盯人居环境、文明创建、乡村振兴等重点工作，强化年轻干部工作质效日常监督，对工作态度消极、工作推进不力的，通过提醒谈话、批评教育等方式督促履职尽责。

做细日常监督，把好“成长关”。协同组织部门建立年轻干部常态化谈心谈话机制，完善日常管理考核机制，对存在苗头性和倾向性问题的青年干部，及时开展谈心谈话、提醒纠正，督促年轻干部转变思想、转变作风，全身心投入基层工作。