全会报告指出，全市纪检监察机关要做实做细日常监督长期监督，盯紧权力运行各个环节加强监督，全力保障市委决策落地落实。

  市纪委监委党风政风监督室：加强对“关键少数”的监督，完善对各级主要领导干部监督制度和领导班子内部监督制度；加强对权力集中、资金密集、资源富集部门、领域和行业权力运行的监督，督促相关部门健全落实权责清单制度，运用智慧监督方式适时开展专项督查；加强对基层涉及群众切身利益“小微权力”的监督，支持村（居）务监督委员会切实发挥作用，持续完善基层监督体系。

  永安路街道纪工委：坚持抓早、抓小、抓细、抓实，不定期抽查检查的方式，强化对机关干部和村组干部的监督，对存在苗头性倾向性问题的及时提醒谈话、批评教育；抓住“关键少数”，动态化更新廉政档案库，加强对班子成员、中层干部和村委班子成员的监督；通过列席重要会议、及时谈话提醒、检查报告事项等方式，督促党工委建立健全落实“三重一大”事项集体决策制度，进一步强化事前、事中、事后监督。

  回郭镇纪委：深入群众发现问题，注重运用谈心谈话防微杜渐，在监督前移、做实监督、增强实效上有新突破，实现对所有党员干部和行使公权力的公职人员监督全覆盖；围绕“摘星夺旗创三宜”、三年行动计划等重点工作，发挥村监委会作用，合理利用群众监督、舆论监督，让权力真正在阳光下运行。

  小关镇纪委：完善村财镇代管制度，强化对“小微权力”运行的监督制约，加强村务监督工作，编制《小微权力运行流程图》口袋书做到以图表形式“亮权”，让干部“看图做事、照单操作、权力受限、流程管理”，让群众“看图监督、依规维权、坦诚监督、合理诉求”。

  驻市检察院纪检监察组：督促驻在单位严格履行报备制度，及时报送“三重一大”情况及个人重大事项；紧盯重点岗位和关键环节，帮助驻在单位认真梳理岗位责任、案件管控、制度建设等方面的风险点，同时加强廉政教育，抓好制度落实和谈话提醒，筑牢廉政思想防线。

  驻市农委纪检监察组：紧盯驻在单位权力运行各个环节尤其是“三重一大”事项监督制约情况开展日常监督，发现风险点即时反馈，督促相关单位健全落实权责清单制度；用好问责利器，对违纪违法线索，严格按照程序进行调查，实事求是、依纪依法进行处理，既要严肃处理犯错误的同志，也要为被诬告陷害的同志澄清正名，同时加强对受处理处分党员干部的回访教育，塑造风清气正、担当作为的良好政治生态。

  驻市政协机关纪检监察组：围绕市委重大决策部署，积极发挥监督作用，在政策落实、任务推进、人员履职等方面持续发力；将监督融入日常工作，督促各综合监督单位严格执行“三重一大”事项决策程序，聚焦关键人员和关键部门， 强化内部制约，有效加强对项目申批、资金使用、职责落实等事项的监督和管理；有针对性地组织开展以案促改，进一步打牢拒腐防变思想根基，努力营造并保持“严”的氛围。

  驻市住建局纪检监察组：统筹把握驻在单位的特点，量体裁衣、对症下药，突出监督重点和监督环节，抓住“关键人、关键岗、关键事、关键时”，坚持开展廉政提醒谈话做到抓早抓小，做实做细做深日常监督和长期监督，不断提升派驻监督的主动性、精准性和有效性，持续提升派驻监督效能。

  驻市政府办纪检监察组：守好重要节点，坚持问题导向，加强日常监督检查、节假日廉政提醒，发现问题及时通报，做到早发现、早提醒；针对直接服务企业和群众的发改、政务服务等部门，重点督促“放管服”改革和市委决策落地情况，进一步优化营商环境，建立“亲”“清”新型政商关系。