新烟街道纪工委按照转职能、转方式、转作风要求，理顺工作关系、明确职能定位、强化自身建设，确保纪检监察机关更好地聚焦监督执纪问责主业主责。
　　该街道配强班子，着力解决力量不足问题。根据工作需要，进一步充实纪工委办案力量，为各项工作顺利开展提供人员保障。
　　强化学习，着力解决业务不专问题。坚持纪工委定期学习制度、案件讨论制度，定期组织纪工委工作人员学习《纪检监察机关案件检查工作条例》、《中国共产党纪律处分条例》等理论知识，坚持在干中学、在学中干，不断提高纪工委委员的政治理论水平和业务知识能力。
　　严格监管，着力防止出现“灯下黑”问题。加强纪工委委员和监察员的监督管理，严格要求纪工委工作人员学习先一步、纪律严一筹、作风优一档，锻造过硬的自身本领，切实打造一支忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。
　　转变职能，建立责任清单，纪工委书记退出分管与主业无关的其他工作，避免既当运动员又当裁判员现象发生，不断提高监督实效性、执纪严肃性、问责针对性。