“请结合岗位职责谈一下目前工作开展情况？你对党组在履行全面从严治党主体责任方面有哪些建议？”近日，驻市城管局纪检监察组深入被监督单位开展系列谈心谈话活动，推动各单位党风廉政建设和反腐败工作常抓不懈。

该组采取一对一、面对面的方式，围绕岗位职责、业务特点、思想作风和廉洁自律等方面，开展家常式谈心谈话，了解党员干部思想动态、工作履职情况及存在问题。按照被处分时间、问题性质进行分类汇总，对2019年以来受处分党员干部进行回访谈话，了解其思想状况、工作生活状况，鼓励他们消除心理负担、卸下思想包袱，激发履职尽责工作热情。紧盯关键岗位、重要节点，对轮岗交流中层干部进行任前廉政谈话，要求新任干部强化廉政意识，严格履职尽责，做到心有所畏、言有所禁、行有所止。同时，针对谈话中反映单位内部管理等存在的问题，及时反馈并督促被监督单位整改落实到位。

“坚持用好谈心谈话‘利器’，让‘红脸出汗’‘咬耳扯袖’成为常态，增强党员干部廉洁从政的自觉性和坚定性，在严管厚爱中激发干部新担当新作为。”驻市城管局纪检监察组组长张帆表示。（驻市城管局纪检监察组）