为全面推进区委巡察反馈问题整改工作，区工信局党组认真贯彻落实全面从严治党工作要求，压实工作责任，积极整改落实，各项整改工作扎实有效推进。

局党组成员一致认为，区委巡察工作是对局党组的一次全面的“体检”和督促，有利于整体作风建设和工作效能提升，巡察组反馈的意见客观公正，具有很强的针对性和指导性。为提升整改实效，局党组成员多次深入研究分析，明确分工、细化责任，成立了由党组书记、局长杨磊同志任组长的巡察整改工作领导小组，分工负责、齐抓共管，逐项对照、举一反三，召开专题民生活会，认真开展批评与自我批评，找准了问题，弄清了根源，明确了方向，达到了预期目的。

关于“对突破全区工业发展方面的瓶颈和短板主动谋划不足、专题研判分析少，落实目标任务有差距”的问题。工信局高度重视，认真反思，为补短板、强弱项、求突破，积极谋划研究。坚持定期研判制度，每两周至少召开一次班子（扩大）会，将经济运行、重点目标攻坚、工业短板问题纳入重点研究事项，自8月31日区委巡察组反馈意见会后已累计召开11次专题会议；针对工业发展短板问题，认真谋划，主要领导牵头，多次召开专题会议研究，起草了《区工信局2024年工作谋划》，为明年工业发展明确了方向；组织企业参加“郑州企业家日”活动暨优秀企业家表彰会、“专精特新”展览会、“2023世界传感器大会”，推进企业交流学习、互相探索转型发展之路；向企业一对一宣讲省市高质量发展政策，推荐华都柜业等6家企业申报2024年省级制造业高质量发展专项资金项目，推荐郑州飞机装备有限责任公司等企业申报2023年度郑州市十大“高技术高成长高附加值”企业；加强监测分析和调度机制，加强月调度、月分析、月督导，对前20强企业，班子分包，逐个走访，积极在破瓶颈上想办法、出实招。

针对“教育管理存在薄弱环节，日常监督管理不到位”方面问题。强化党组主体责任，制定《党风廉政建设工作制度》，全面落实党风廉政建设“一岗双责”责任，班子领导开展五必谈17人次；结合主题学习教育，加强党规党纪学习，组织开展党章党规党纪知识测试1次、开展学党章党规党纪专项活动1次，开展学《条例》抓整改 强作风专题“学讲评”1次；加强内部监督检查，将作风纪律情况纳入重点督查督办重点内容，定期不定期相结合，8月以来开展作风、纪律情况通报21次；组织机关干部学习制度规定1次；逢会必讲纪律作风，坚持“五必谈”制度，对问题苗头，及时提醒，让提醒成为常态，今年来领导干部开展谈心谈话累计40余人次。

下一步，工信局党组将坚持整改劲头不松、整改力度不减，持续抓好整改后续工作，进一步增强政治意识和责任意识，进一步增强巡察整改的责任感和使命感，深入落实全面从严治党主体责任，强化“一岗双责”，切实把巡察整改后续工作抓紧抓实抓好，适时组织“回头看”，巩固整改成果，防止问题反弹。以巡察整改为契机，将巡察整改与促进工业发展紧密结合，将整改成果运用到工业发展重点工作任务上来，为促进全区新型工业化发展积极贡献力量。