“感谢派驻组的同志，通过谈心谈话，及时指出一些容易出现的问题，让我们的执行工作更加规范。”新密市法院一名干部谈话后不由得感慨。

近日，驻市人民法院纪检监察组结合驻在单位实际，从谈心谈话入手，进一步强化日常监督。对市法院执行领域的班子成员中层干部和新提拔干部等“关键少数”、“重点岗位”人员，开展“以心交心”的谈心谈话活动。通过询问他们的工作生活情况，深入了解他们的政治意识、党性修养、责任担当、精神状态等日常工作表现，抓早抓小，防微杜渐。

截至目前，驻市人民法院纪检监察组与法院执行领域领导班子成员、中层干部及重点岗位人员开展谈心谈话21人次，实现了每季度重点人群谈心谈话全覆盖。

“开展谈心谈话，是继我组开展专项监督后，开展日常监督的又一重要举措。通过及时了解法院执行人员的工作情况和心理变化，纠正倾向性、苗头性问题，从而筑牢防止党员干部犯错误的‘第一道防线’。”驻市人民法院纪检监察组组长李晓玲介绍，下一步，我们将针对谈话中发现的问题，及时向市法院党组织及时反馈，全程跟踪督促整改，为进一步做好纪检监察打下坚实的基础。